José Laborinho participa no Dia do Conhecimento do ISCTE
O IAPMEI, juntamente com o ISCTE, organizou mais um “Dia Aberto ao Conhecimento”, desta vez para falar sobre Inteligência Artificial. O nosso CEO e Co-Founder, José Laborinho, foi um dos oradores desta sessão.
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Como usar a Sustentabilidade e a IA na Gestão de Pessoas
“Como usar a Sustentabilidade e a IA na Gestão de Pessoas” foi o tema de mais uma das sessões realizadas pelo IAPMEI, Agência para a Competitividade e Inovação, I.P. no âmbito da iniciativa Dia Aberto ao Conhecimento, que aconteceu dia 21 de maio, no auditório Afonso de Barros, no ISCTE.
Como CEO e Co-Founder da Findhu, empresa de recrutamento & seleção de profissionais que recorre a metodologias inovadoras como o Agile para os seus procedimentos, José Laborinho partilhou a sua visão de como as ferramentas tecnológicas e de Inteligência Artificial podem acelerar o processo de contratação de profissionais.
Exemplo disso é a plataforma gamificada Evidence Match, que, apesar de não recorrer à Inteligência Artificial, torna a experiência de recrutamento mais intuitiva, dinâmica e diferenciada para recrutadores e recrutados.
Foram ainda discutidos temas de como integrar a Inteligência Artificial na Gestão de Pessoas sem deixar de ter em conta os recursos humanos e as boas práticas e de que forma a Inteligência Artificial pode ajudar a captar e reter talentos, facilitando a vida a recrutadores e profissionais de RH.
A iniciativa “Dia Aberto ao Conhecimento” tem o objetivo de promover a reflexão sobre o impacto da adoção dos Pilares ESG (Environmental, Social, and Corporate Governance) e das novas tecnologias por parte das empresas em Portugal.
